顧問契約（現場指導/3ヶ月～）

「スタッフが育たない」「売上が安定しない」「オーナーが現場を離れられない」――そんなお悩みを、エステサロン専門のスタッフ育成コンサルティングで根本から改善します。

成功サロンコンサルでは、サロンごとの課題を丁寧に分析し、スタッフ教育、接客力向上、カウンセリング力、リピート率アップ、チームづくりまで実践的にサポート。

単なるアドバイスではなく、現場で実行・定着する仕組みを一緒に構築します。

3か月間で成果につながる土台をつくり、その後も継続的に成長できるサロンへ導きます。

スタッフが自ら考え、行動し、お客様に選ばれ続けるサロンへ。

オーナー様が一人で抱え込まない経営を実現し、利益と働きやすさを両立する「成功するサロンづくり」を伴走型で支援します。

まずは3か月、一緒に未来のサロンをつくっていきましょう。

※下記の項目は一例です。3か月で改善できる項目に優先順位を決め、1つ１つ丁寧にクリアしていきましょう。

スタッフ育成の現状診断

現在の教育方法や育成状況をヒアリングし、スタッフごとの課題や組織全体の問題点を整理します。改善の優先順位を明確にし、育成の方向性をご提案します。

売上が伸びない原因分析

売上が伸び悩む要因を、接客・カウンセリング・技術・提案力・リピート率など多角的に分析。改善すべきポイントを具体的な行動レベルまで落とし込みます。

カウンセリング力向上

お客様の悩みを引き出し、信頼関係を築く質問方法や伝え方を指導します。押し売りではなく、お客様が納得して選べる提案型カウンセリングを目指します。

リピート率アップ対策

初回来店から次回予約につながる接客の流れを見直します。再来店したくなる関係づくりやアフターフォローの仕組みについて具体的にアドバイスします。

スタッフのモチベーション向上

やる気が続く職場づくりには評価制度や承認の仕組みが重要です。一人ひとりの強みを活かし、自発的に成長できる環境づくりをご提案します

店長・リーダー育成

指示を出すだけではなく、人を育てるリーダーに必要な考え方や指導方法をお伝えします。部下との関わり方や面談の進め方も具体的に解説します。

新人教育の仕組みづくり

新人教育を属人化させず、誰が教えても一定の品質で育成できる教育フローやチェックリストの作り方をアドバイスし、早期戦力化を目指します。

接客レベルの向上

第一印象・言葉遣い・所作・気配りなど、お客様満足度を高める接客の基本を確認します。サロンのブランド価値を高める接客品質を一緒に整えます。

技術者から売れるスタッフへの育成

技術力だけでは売上は伸びません。技術・接客・提案・信頼構築を組み合わせた「選ばれるスタッフ」になるための考え方と実践方法をお伝えします。

離職防止・定着率向上

離職の原因を整理し、働きやすい職場づくりや育成方法を見直します。スタッフが長く安心して働ける環境づくりのポイントをご提案します。

オーナー様のマネジメント相談

スタッフさんへの関わり方や指導方法、組織運営に関する悩みを整理します。オーナー様自身のマネジメント力を高め、育つ組織づくりをサポートします。

今後3か月の育成アクションプラン作成

相談内容をもとに、今後3か月で取り組むべき育成テーマと具体的な実践計画を作成します。優先順位を明確にし、成果につながる行動をご提案します。

顧問契約（料金のご案内）

・月額66,000円～（WEB相談のみ）

WEB60分×月2回まで＋メール

・月額165,000円～（訪問指導あり）

都内23区・神奈川の場合（全国対応の場合、要相談）

※月1回（2日間）

WEB60分×月4回まで＋メール